Awair è una società di consulenza nata nel 2012 da un gruppo di esperti di talent management, ciascuno con oltre 20 anni di solido background nell’ambito dei processi di talent assessment, leadership development e change management. Con uffici a Milano, Parigi e Londra, Awair può completare progetti in 5 continenti assistendo i clienti in italiano, inglese, francese e spagnolo.

Il team internazionale è formato da esperti in sviluppo organizzativo, psicologi delle organizzazioni ed executive coach. Il team di partner comprende: Francesca Antonini, Paola Ballabio, Andrea Facchini, Gianfranco Gennaro, Massimo Lanzanò, Gabriele Cantoni.

Il team al completo

Collaboriamo con le aziende per:

  • Fornire dati solidi e informazioni rilevanti per prendere importanti decisioni di Talent Management.
  • Dare alle persone strumenti per sviluppare e l’auto-consapevolezza e gestire al meglio la carriera.
  • Creare programmi di sviluppo ed esperienze formative, per accrescere il potenziale delle persone e ridurre i rischi comportamentali.
  • Stabilire salde relazioni con i team HR di riferimento per aiutarli a sviluppare e arricchire i loro set di competenze.

L’offerta di servizi e prodotti è incentrata sull’utilizzo di strumenti di assessment psicometrici e comportamentali che affondano le radici in solide basi validate scientificamente.

Awair ha stabilito importanti partnership di distribuzione con provider leader internazionali per poter fornire sempre strumenti di assessment all’avanguardia e di prima qualità, quali: test di abilità cognitive, test di personalità, assessment comportamentali, valutazioni e feedback a 360° e game-based assessment.

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