Hogan Assessment Certification Workshop fornisce le conoscenze e le competenze necessarie per somministrare e interpretare i tre principali strumenti di Hogan:
- Hogan Personality Inventory (HPI): valuta in quale misura possediamo le caratteristiche di personalità
necessarie per avere successo nel lavoro, nelle relazioni, negli studi e nella vita. Utili per processi di selezione, valutazione o sviluppo, i report che ne derivano aiutano a individuare i fattori di base delle personalità e determinano le potenzialità di carriera. - Hogan Development Survey (HDS): restituisce una immagine dei comportamenti messi in pratica quando siamo stanchi, sotto stress, in qualche modo distratti o addirittura troppo rilassati: questi fattori ci fanno perdere efficacia e ci ostacolano sul lavoro e nei rapporti personali, danneggiando la nostra reputazione.
- Motives, Values and Preferences Inventory (MVPI): permette di valutare quanto i valori individuali siano coerenti con quelli organizzativi e fornisce un’indicazione sulla cultura che tendiamo a proiettare intorno a noi. Il test delinea anche le aree di compatibilità o di eventuale conflitto tra i componenti di un team.
Il programma di certificazione si rivolge a specialisti di talent management e sviluppo organizzativo, generalisti della funzione Risorse Umane, consulenti HR, coach professionisti e psicologi.
Diventando un professionista Hogan Certified potrai confrontarti con i nostri esperti e con i colleghi HR, in ottica di apprendimento continuo, partecipando agli eventi virtuali della Community Hogan.
